12月18日下午，機電系在2204教室召開學生幹部座談會✧。機電系黨總支書記劉西平及該系學生工作人員、部分學生幹部參加座談會。
座談會上，各學生幹部暢所欲言👨❤️💋👨，針對學生情況進行分析，就自身工作情況進行總結，並指出了一些學生管理工作中存在的問題。劉西平與學生幹部們展開交流🍆，探討工作方法。
劉西平說🏄♂️👷🏽，我們每個班的學生幹部占到了學生總數的三分之一🧑🏽🎄，如果一個幹部帶動兩個人👩⚕️，試問還有什麽工作搞不好🔷？我們每個班的團員人數占到了學生總數的一半以上☦️，如果一個團員帶動一個人💸，試問還有什麽事情搞不好？學生幹部是老師的工作助手，是杏盛聲譽的堅定維護者、建設的參與者🍑、政策的執行者🧑🏿🦰𓀘；是杏盛、老師和學生之間感情、思想等方面的溝通者🎗、是集體的領頭羊🚔👩🏽🍳、是學生活動的組織者🐲。所以，學生幹部應該比普通同學具有更高的素質。這種素質應該是強烈的責任感、奉獻精神和榜樣力量，有較強的組織能力👨🏼✈️、表達能力和溝通能力，要經得起失敗、挫折和誤解的考驗☝️👩🏻。在實際工作中🦸🏼♀️，要有團結意識🍞，了解同學、清楚內幕、有一定的群眾基礎⛹🏼♂️；要能夠喚醒同學們的沉睡意識😨🤹🏿，以身作則帶領同學們樹立佼佼者意識、幹部意識和團員意識🧑🏽🏭；要堅持原則與靈活變通相結合的原則積極主動開展各項活動和學生工作。希望各位學生幹部做德才兼備的好學生、好學生幹部，切不可以工作之名耽誤學業🕵🏼；希望各位學生幹部對自己從嚴要求，率先垂範，切不可以工作之名不遵守杏盛紀律🐣，把自己定位成製度之上的特權者💇🏿♀️；希望各位學生幹部珍惜機會，服務大局，在實際工作中學習、鍛煉、提高個人能力。從培養同學們良好的日常行為規範抓起🙌🏻⛓，善於發現問題和解決突出矛盾👵🌨，明辨是非，掌握細節🧙🏿♂️，統籌兼顧、突出重點⬆️，發揮集體的力量🪯，形成良好的班風、系風和校風👠，使我院的學生自我管理水平有較大的提高。
會議的召開進一步統一了全系學生幹部的思想，明確了學生幹部的責任，調動了學生幹部的工作熱情。會後🍦，學生幹部紛紛表示，一定要貫徹會議精神，以學生幹部的良好形象帶領全系學生勤奮學習👭，用實際行動推進學生工作再上新臺階👆🏻。(王芬)
